　　商报讯（记者杜秀平通讯员郭海钢）近日，北京建工集团按照８项标准对６３０支外地施工队伍（外施队）、８万余人进行了综合素质的考评，１６支“小、散、差”外施队被清退。这在全市建筑行业尚属首次。
　　据了解，北京建工集团实施“准入、清出”机制，主要是针对新进参加建工集团招投标或施工的外地施工队伍，实行资格准入审核，按照“所在企业资质、经营范围、队伍基本情况、专业类别、技工比例、持证情况、施工业绩和原施工单位的信誉评价”８个要素进行审查，合格者方能准入，从而保证持证上岗率达到１００％。
　　对现有外施队伍建工集团实行资格等级评审，以作业资格等级评审为主要形式进行考评，根据评审结果，确定队伍级别。一级为最高级，享有优先参与集团公司大型工建工程和１万平方米以上劳务分包项目的招投标权和劳务结算权；拥有一级和二级资质的外施队伍将成为集团下一年主要施工力量；三级为限期整改对象，３个月内整改不达标的队伍将被清退。

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