　　春节后一直传得沸沸扬扬的万科高层人事震荡消息终于得到确证。万科董事会于４月２２日发布决议，接受莫军辞去公司常务副总经理职务。毕业于清华大学建筑系、加盟万科有将近１２年之久的莫军在接受记者电话问询时表示，由于与万科高层有约在先，不便透露下一步去向以及详情，不过仍保持万科董事一职。虽然决议未说明莫军何故辞职，但莫氏笑称：“我的辞职理由是：移民澳洲。”
　　与１９９９年林少洲辞职事件相比，这次变动未产生“震荡性”效果。莫军选择了沉默的方式，作别长达１２年的万科之旅。虽然如此，作为万科新生代灵魂人物，作为“万科精神”的一个支柱，莫的离去，多少令万科人以及长期关注万科者黯然神伤。
　　尽管可以把莫军的离职理解为一次再正常不过的人才流动，却容易使好事者将其与２００２年底原执掌深圳中海地产帅印的刘爱明入主万科管理层一事放在一起思量。去年１０月，刘爱明离开中海，１１月加盟万科，１２月起以万科副总经理角色亮相中国地产舞台，目前除了掌管万科工程部、企划部，还兼任天津万科董事长。而在这之前，作为万科核心部门，企划部和工程部分别由丁长峰、莫军分管。
　　应该说，中海系渗透万科，万科系渗透华远、珠投、中体等房企，不是新闻。但中海系“成阵队”渗透万科则是这两年的事。悄然间，正在展开新一轮扩张的中国地产“领头羊”的万科文化，发酵生变。
　　细心的人士早会发现，从２００２年下半年起，万科原定的“进入１００万以上人口的城市”的发展战略改了口风，称将重点关注“珠三角”、“长三角”经济圈的市场机会。而就在这一年的１１月２９日，万科吃下南海黄岐区一地皮，同时加快进军东莞、佛山等邻近城市的步伐。在珠投、富力、华侨城等粤派巨鳄频频北上出击中国大城市的时候，万科绕圈转打珠、长两个三角洲，此举可视为中国进入“城市带”时代后地产战略的一种选择，而这多少与刘爱明“近攻远守”的战略主张不无干系。莫军以不事声张的方式揖别成就自己功名的万科和王石，亦可视为职业经理人精神的一次漂亮考验。 (李宗苗)

【打印本页】　【对此发表评论】　【关闭窗口】